Evidências de validade da escala de telepressão no trabalho, no contexto brasileiro
Palavras-chave:
Avaliação psicológica, Psicometria, TeletrabalhoResumo
A telepressão no trabalho representa o estado mental que incentiva a constante conexão com o trabalho, traduzida pela combinação de um forte desejo de responder mensagens relacionadas ao trabalho com uma preocupação de obter respostas rápidas. O objetivo do estudo foi reunir evidências de validade da Escala de Telepressão no Trabalho, no contexto brasileiro. A amostra constituiu-se por 567 trabalhadores brasileiros, de ambos os sexos, com idades variando entre 18 e 71 anos, que responderam a versão brasileira da escala. A Análise Fatorial Confirmatória apontou que o modelo de seis itens e um fator foi o que apresentou os melhores índices de ajuste. Os resultados demonstraram, ainda, correlação positiva da telepressão no trabalho com demandas tecnológicas, adição ao trabalho e autoconsciência pública e negativa com o engajamento no trabalho. Concluiu-se que o instrumento apresentou propriedades psicométricas que recomendam seu uso em futuras investigações sobre a telepressão no trabalho.
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